公司簡介

贛州市融資擔(dān)保集團(tuán)有限公司注冊資本35.6億元，是隸屬于市財政局管理的政府性融資擔(dān)保機構(gòu)。集團(tuán)公司主體信用評級AA+級，全省設(shè)區(qū)市首家獲評AA+的擔(dān)保機構(gòu)。公司業(yè)務(wù)經(jīng)營范圍包括融資性擔(dān)保、履約擔(dān)保、訴訟保全擔(dān)保業(yè)務(wù)，與擔(dān)保有關(guān)的融資咨詢、財務(wù)顧問等中介服務(wù)業(yè)務(wù)，再擔(dān)保業(yè)務(wù)，以及按規(guī)定以自有資金進(jìn)行的投資等。

集團(tuán)堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實市委、市政府決策部署，主動融入全市發(fā)展大局，積極落實拼經(jīng)濟(jì)拼發(fā)展政策，聚焦制造業(yè)重點產(chǎn)業(yè)鏈，深耕支農(nóng)支小主責(zé)主業(yè)，大力創(chuàng)新?lián)．a(chǎn)品，高效執(zhí)行降費讓利措施，全力擴展擔(dān)保業(yè)務(wù)，助推經(jīng)濟(jì)回穩(wěn)提升。

2024年6月，集團(tuán)升格為比照正處級管理的市屬國有金融企業(yè)，內(nèi)設(shè)10個部門，下設(shè)8個分公司和12個子公司，現(xiàn)有員工99人（不含子公司），黨員45人。2024年，集團(tuán)公司在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以政策為導(dǎo)向，以創(chuàng)新為驅(qū)動，聚焦主責(zé)，深耕主業(yè)，凝心聚力、砥礪前行，充分發(fā)揮政府性融資擔(dān)保機構(gòu)功能。年末在保客戶破萬戶，增長23%；金額突破300億元，增長15%。全年服務(wù)實體企業(yè)超2萬戶，獲贛州市金融業(yè)支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展考核綜合獎第一名，并被列為全省政府性融資擔(dān)保機構(gòu)改革試點單位。

組織機構(gòu)

1.辦公室。負(fù)責(zé)擬定行政管理制度，以及文電、會務(wù)、機要、檔案、信訪、綜治（平安建設(shè)）、保密、國家安全、網(wǎng)絡(luò)和信息化安全、公司網(wǎng)站和新媒體建設(shè)，印鑒、接待、食堂、公務(wù)用車管理，文明單位創(chuàng)建、關(guān)愛慰問、辦公設(shè)備采購以及督查督辦等工作。

2.黨群工作部（人力資源部）。負(fù)責(zé)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，負(fù)責(zé)黨的建設(shè)工作，具體開展黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)，以及全面從嚴(yán) 治黨、統(tǒng)一戰(zhàn)線、聯(lián)系工青婦等工作。負(fù)責(zé)建立公司人力資源體系，以及公司人才規(guī)劃、選人用人、人才引育、干部監(jiān)督、人事檔案、薪酬與福利管理、績效管理等工作。

3.財務(wù)部。負(fù)責(zé)擬定公司財務(wù)管理制度，以及會計核算、預(yù) 算決算管理、成本管理、費用管理，執(zhí)行資金及稅務(wù)管理等工作，與財政、稅務(wù)、銀行、會計師事務(wù)所等相關(guān)單位的工作對接，提高公司資產(chǎn)運營效率。

4.內(nèi)審部。負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查公司財務(wù)收支及計劃的執(zhí)行情況，擔(dān)保業(yè)務(wù)、風(fēng)控審核等工作質(zhì)量，以及審查各部門職責(zé)履行情況。

5.風(fēng)控合規(guī)部。負(fù)責(zé)國家法律法規(guī)的執(zhí)行，建設(shè)公司風(fēng)險管理、合規(guī)管理體系，擬定風(fēng)險管理政策、風(fēng)險與合規(guī)管理制度并推動實施，對融資擔(dān)保、發(fā)債、委貸等項目進(jìn)行風(fēng)險審查，組織召開評審會，處理公司法律事務(wù)，協(xié)助公司產(chǎn)品開發(fā)等工作。

6.運營管理部。負(fù)責(zé)研究國家擔(dān)保政策及行業(yè)產(chǎn)業(yè)政策，制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，推動擔(dān)保產(chǎn)品開發(fā)，負(fù)責(zé)再擔(dān)保業(yè)務(wù)管理及體系建設(shè)，業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)及數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析、管理，以及與各監(jiān)管部門、擔(dān)保行業(yè)協(xié)會、再擔(dān)保體系成員等單位的綜合業(yè)務(wù)對接工作。

7.公司業(yè)務(wù)部。負(fù)責(zé)大額（一般 1000萬元以上）融資擔(dān)保、委托貸款、發(fā)債擔(dān)保的業(yè)務(wù)營銷、項目盡調(diào)、風(fēng)險審核、業(yè)務(wù)辦理、保后管理，以及協(xié)助代償項目清收等工作。

8.普惠業(yè)務(wù)部。負(fù)責(zé)小微、“三農(nóng)”主體（一般 1000萬元以下）批量融資擔(dān)保業(yè)務(wù)的產(chǎn)品開發(fā)、業(yè)務(wù)營銷、風(fēng)險審核、業(yè)務(wù) 辦理，以及協(xié)助代償項目清收等工作。

9.非融業(yè)務(wù)部。負(fù)責(zé)擬定非融業(yè)務(wù)制度并推動實施，負(fù)責(zé)非融業(yè)務(wù)產(chǎn)品開發(fā)、項目受理、業(yè)務(wù)管理等，協(xié)助開展非融業(yè)務(wù)風(fēng) 險項目管理、代償項目清收等工作。

10.資產(chǎn)管理部。負(fù)責(zé)擬定公司資產(chǎn)管理、代償項目清收相關(guān) 制度并做好代償項目清收，擬定不良資產(chǎn)保全方案，做好不良資產(chǎn)管理、保全、處置等工作。

團(tuán)隊介紹

公司設(shè)有辦公室、黨群工作部（人力資源部）、公司業(yè)務(wù)部、普惠業(yè)務(wù)部、非融業(yè)務(wù)部、運營管理部、分公司、風(fēng)控合規(guī)部、資產(chǎn)管理部、合規(guī)部、內(nèi)審部、財務(wù)部等部門。公司員工普遍熟悉銀行授信、風(fēng)險管理、擔(dān)保業(yè)務(wù)開展等專業(yè)知識，公司注重員工日常培訓(xùn)和歷練，與有合作的銀行開展聘請專家學(xué)者授課講解活動，加快整個團(tuán)隊中對擔(dān)保業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，經(jīng)驗的積累，建立了一支對擔(dān)保機構(gòu)業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展起關(guān)鍵作用的高素質(zhì)專業(yè)人員隊伍。

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